سبد خرید شما خالی است.
رهبری گروه، یکی از مباحث مطرح در روان شناسی صنعتی و سازمانی بوده و به معنای یک فرایند استفاده از نفوذ بدون اجبار، به منظور هدایت و هماهنگ کردن فعالیت های اعضای گروه در جهت تحقق هدف ها است. لازمه اعمال رهبری، اثرگذاری بر فعالیت های یک فرد یا گروه است تا تلاش های آنان برای دستیابی به یک هدف در یک موقعیت خاص، به نتیجه دلخواه برسد. در این مقاله بعد از بررسی معنای رهبری و تفاوت آن با مدیریت به مهارت های رهبری اثر بخش اشاره می کنیم و در پایان به انواع رهبران و نقش رهبر در تشکیل گروه های منسجم می پردازیم.