روان شناسی تجربی یعنی روان شناسی آزمایشی. آزمایش هایی که در این کتاب آمده است، هم به صورت فردی و هم به صورت گروهی اجرا می شود. یعنی می توانید هر آزمایش را هم در مورد یک نفر به عنوان آزمودنی، و هم در مورد تعداد زیادی از افراد (آزمودنی ها) اجرا کنید. توصیه می شود که در صورت امکان آزمایش را با تعداد زیادی از آزمودنی ها اجرا کنید. برای این که زحماتتان کارایی بیشتری داشته باشد، موارد زیر را در نظر بگیرید:
1. دستورالعمل هر آزمایش را حداقل چند بار و با دقت کامل بخوانید؛
2. برای هر آزمایش دست کم ۱/۵ ساعت وقت اختصاص دهید؛
3. در صورت امکان، با همکلاسان خود یک گروه سه نفری تشکیل دهید؛ در این گروه یک نفر آزماینده، یک نفر آزمودنی و نفر سوم منشی خواهد بود. آزماینده نقش اصلی را بر عهده خواهد داشت و فرض بر این است که در کار خود مهارت دارد. آزمودنی فقط باید تحت آزمایش قرار گیرد و اجازه هیچ نوع اظهار نظر یا دخالت در شیوۀ آزمایش را ندارد، منشی در واقع دستیار آزماینده است که اعمال، رفتار و گفته های آزمودنی را به هنگام آزمایش یادداشت می کند. منشی باید طوری بنشیند و طوری رفتار کند که آزمودنی خیال کند با او کاری ندارد؛ به عبارت دیگر، رفتار منشی باید طوری باشد که آزمودنی خیال کند به کار خودش مشغول است. منشی نیز اجازه ندارد در کار آزماینده دخالت کند. او باید با فنون مشاهده آشنایی کامل داشته باشد و بتواند رفتارهای معنی دار آزمودنی به هنگام آزمایش را ثبت کند.
4. اگر نمی توانید گروه های سه نفری تشکیل دهید، دستکم سعی کنید با یکی از همکلاسان خود همکاری کنید. بدین ترتیب که یکی از شما آزماینده، دیگری منشی باشد و آزمودنی را از بیرون انتخاب کنید. تازه، اگر به این شکل کار کنید نتایج به دست آمده به واقعیت نزدیک تر خواهد بود، زیرا اصولا آزمودنی نباید بداند که کدام توانایی یا ویژگی او تحت آزمایش قرار می گیرد یا، به طور کلی، هدف از آزمایش چیست.