سبد خرید شما خالی است.
در فضای کنونی چابکی به معنای واکنش اثر بخش به محیط متغیر و غیر قابل پیش بینی است و استفاده از آن تغییرات فرصتی برای پیشرفت سازمانی. پیتر هیلو در سال 2004 چابکی سازمانی را در یک جمله خلاصه کرد: توانایی و قابلیت انجام عملیات سودآور در محیط رقابتی سرشار از فرصت های مستمر غیر قابل پیش بینی و متغیر.