به نظر می رسد بحران های عمیق مالی، در سرتاسر جهان، هرچه بیشتر روی می دهند و روی هر شخص، به خصوص روی شرکت هایی تاثیر می گذارند که در یک اقتصاد به صورت فزاینده رقابتی حضور دارند و تغییرات سریع و مداوم اقتصادی، سیاسی و تکنولوژیک را تجربه می کنند؛ شرکت هایی که باید برای تداوم توسعه به اعتبار مالی و بانکی دسترسی داشته باشند.
مردم به صورت کلی، علاقه ای به بحران ندارند. هرچند معنای لغوی واژه Crisis یا بحران، تحول یا نقطه عطفی ست که باعث تغییر قطعی (بدتر یا بهتر) می شود و معمولا بار معنایی منفی دارد. وقتی مردم واژه «بحران» را می شنوند، خود به خود به یک فاجعه فکر می کنند. اغلب مردم از بحران می ترسند و این حتی در مدیران سازمان ها بیشتر به چشم می خورد؛ یعنی همان مدیرانی که باید نگران حفظ موجودیت سازمانشان باشند.
دکتر محمدحسین اکبرزاده، کارآفرین، نویسنده و کارشناس حوزه رهبری سازمانی ست. از او کتاب ها و مقالاتی در این حوزه و نیز حوزه های عمومی کارآفرینی منتشر شده است که از آن جمله می توان به کتاب «مذاکره برای همه» و نیز سلسله مقالاتی در مجله پنجره خلاقیت با عنوان «بیست و یک اصل رهبری سازمانی» اشاره کرد.
کتاب «چگونه شرایط بحرانی را مدیریت کنید» اثر ایساک آدیزس که با ترجمه دکتر اکبرزاده منتشر می شود، کتابی موجز و بسیار اثرگذار است که با رویکردی راهکارگرا، جان کلام چالش های حال حاضر در جوامع مختلف را توضیح می دهد و راه حل هایش پاسخی به معضلات کنونی جامعه ایرانی هم محسوب می شود. این کتاب می تواند برای کارآفرینان و نیز مدیران بخش های دولتی و عمومی کشور بسیار الهام بخش و راهگشا باشد و به بسیاری از پرسش های اساسی آنان در مورد کارآمدی و اثربخش بودن واقعی پاسخ دهد.